CIC is van plan om binnen enkele weken de eerste Express Entry-trekking te maken voor Canadese immigratie

Na de lancering van zijn nieuwe Express Entry-selectiesysteem voor Canadese immigratie vorige week, heeft Citizenship and Immigration Canada (CIC) zijn voornemen uitgesproken om de eerste trekking uit de Express Entry-pool vóór eind januari 2015 uit te voeren. Dit nieuws kan in het voordeel van de kandidaten zijn die hun onlineprofielen aanmaken voordat de eerste trekking plaatsvindt.

Hoe kan dit de kandidaten ten goede komen?

Vanaf het begin en de komende tijd verwacht CIC dat een aanzienlijk deel van de uitnodigingen om een ​​permanente verblijfsvergunning in Canada aan te vragen, zal worden gedaan aan mensen zonder werkaanbiedingen van Canadese werkgevers. Dit komt omdat het onwaarschijnlijk is dat de baanmatchfaciliteit voor Canadese werkgevers nog een aantal maanden van kracht zal zijn, terwijl de Canadese regering ernaar streeft om in 180,000 ongeveer 2015 nieuwe immigranten toe te laten via de economische immigratieprogramma's: het Federal Skilled Worker Program, het Federal Skilled Trades-programma, de Canadian Experience Class en de provinciale genomineerde programma's.

“We verwachten dat het zeker, vanaf de implementatie en de eerste dagen in 2015, enige tijd zal duren voordat de werkgever dit zal aanvaarden”, aldus een CIC-woordvoerder op een recente conferentie. “Wat we in het begin verwachten is dat de [immigratie]afdeling de kandidaten met de hoogste scores zal aantrekken, ook al hebben ze geen baanaanbiedingen, omdat we moeten kijken naar het behalen van de toelatingsdoelstellingen voor de economische klassen. ”

Bijgevolg kunnen factoren op het gebied van menselijk kapitaal, die de helft uitmaken van de beschikbare punten onder het Comprehensive Ranking System (dat kandidaten in de Express Entry-pool tegen elkaar rangschikt), in de eerdere fasen van bijzonder belang zijn. Dit komt waarschijnlijk ten goede aan kandidaten die zich van tevoren hebben voorbereid, taaltesten hebben afgelegd en ondersteunende documenten hebben verzameld, aangezien zij de kandidaten zijn die het meest waarschijnlijk in de positie zijn om een ​​Express Entry-profiel in te dienen en een uitnodiging om te solliciteren te accepteren, als die wordt aangeboden.

Hoe kunnen kandidaten zich voorbereiden en hiervan profiteren?

De eerste stap op weg naar immigratie naar Canada via Express Entry is bepalen of u in aanmerking komt. Kandidaten die in aanmerking komen voor een van de federale economische immigratieprogramma's kunnen tot de pool toetreden, terwijl degenen die op dit moment niet in aanmerking komen, eraan kunnen werken om in aanmerking te komen en op een later tijdstip in de pool te komen.

Potentiële kandidaten worden aangemoedigd om zo snel mogelijk een gestandaardiseerde taaltest af te leggen om de vaardigheid in een officiële taal van Canada, Engels of Frans, aan te tonen, aangezien taaltestresultaten vereist zijn om deel te nemen aan de Express Entry-pool.

Zodra een kandidaat positief heeft vastgesteld of hij of zij in aanmerking komt en taaltestresultaten heeft ontvangen die voldoen aan de minimumvereisten voor het federale immigratieprogramma waarvoor hij of zij in aanmerking komt, kan hij of zij beginnen met het aanmaken van een Express Entry-profiel. Kandidaten die in aanmerking komen voor het Federal Skilled Worker Program moeten ook een Educational Credential Assessment behalen voordat ze tot de pool worden toegelaten.

Kandidaten die op dit moment geen positieve immigratiebeoordeling ontvangen, kunnen zich inspannen om hun belangrijkste menselijke kapitaalfactoren te verbeteren en uiteindelijk in aanmerking te komen voor een van de drie hierboven genoemde federale immigratieprogramma's.

Hoe kunnen kandidaten in de pool hun kansen maximaliseren om te worden uitgenodigd voor een permanente verblijfsvergunning?

De profielen van kandidaten in de Express Entry-pool worden niet “vergrendeld”. Integendeel, kandidaten zullen binnen het Comprehensive Ranking System kunnen manoeuvreren als ze extra punten behalen, wat ze onder andere kunnen doen door: het verbeteren van de resultaten van taaltests, het aantonen van vaardigheid in een tweede officiële taal, het behalen van een diploma, het behalen van extra werkervaring op te doen, of hun echtgeno(o)t(e) of partner een taaltest in het Engels of Frans laten afleggen.

CIC heeft verklaard dat het van plan is om gestage en regelmatige trekkingen uit de pool te doen, waarbij voor elke trekking de hoogst gerangschikte kandidaten worden geselecteerd, waarvan de eerste naar verwachting vóór het einde van deze maand zal plaatsvinden. Daarom is het in het belang van de kandidaten om ernaar te streven hun puntentotaal onder het Comprehensive Ranking System te verbeteren. Kandidaten die hun ranking zo snel mogelijk met succes verbeteren, hebben waarschijnlijk een grotere kans om een ​​uitnodiging te ontvangen om te solliciteren dan degenen die dat niet doen.

Voor meer nieuws en updates, hulp bij uw visumbehoeften of voor een gratis beoordeling van uw profiel voor immigratie- of werkvisa, gaat u naar www.y-as.com