Hoeveel punten zijn er nodig voor Canada PR in 2021?

Canada hanteert al een aantal jaren een puntensysteem. Of immigranten in aanmerking komen, wordt bepaald op basis van verschillende punten, zoals leeftijd, taal, opleiding en werkervaring. Kandidaten moeten 67 punten op 100 scoren in de onderstaande geschiktheidsfactoren om in aanmerking te komen voor een van de immigratieprogramma's die zullen leiden tot een permanente verblijfsstatus.

Categorie	Maximum aantal punten
Leeftijd	Degenen tussen 18 en 35 jaar krijgen het maximale aantal punten. Degenen boven de 35 krijgen minder punten, terwijl de maximale leeftijd om in aanmerking te komen 45 jaar is.
Onderwijs	De onderwijskwalificatie van de aanvrager moet gelijk zijn aan hoger secundair onderwijs volgens Canadese normen.
Werkervaring	Voor minimale punten moeten aanvragers minimaal één jaar voltijdse werkervaring hebben. Meer jaren werkervaring betekent meer punten.
Taalvaardigheid	Aanvragers moeten minimaal 6 banden in IELTS hebben. Ze krijgen extra punten als ze het Frans beheersen.
Aanpassingsvermogen	Als de echtgenoot of common law-partner van de aanvrager bereid is naar Canada te migreren, heeft hij recht op 10 extra punten voor aanpassingsvermogen.
Geregelde werkgelegenheid	Maximaal 10 punten als aanvragers een geldig aanbod hebben van een Canadese werkgever.

Een geldige baanaanbieding van een Canadese werkgever geeft sollicitanten recht op tien punten.

Daarnaast moet het beroep van de aanvrager worden vermeld als Vaardigheidstype 0 of Vaardigheidsniveau A of B in de Nationale Beroepsclassificatie (NOC).

Hier zijn de maximale punten die een individu kan scoren onder het puntensysteem op basis van verschillende criteria.

• Taalvaardigheid (maximaal 28 punten)
• Werkervaring (maximaal 15 punten)
• Onderwijs (maximaal 25 punten)
• Leeftijd (maximaal 12 punten)
• Geregeld werk in Canada (maximaal 10 punten)
• Aanpassingsvermogen (maximaal 10 punten)

Als een kandidaat er niet in slaagt de minimaal 67 punten te behalen die nodig zijn om in aanmerking te komen voor een immigratieprogramma, moet hij zich inspannen om dit te verbeteren door zijn taalvaardigheid te verbeteren, een hogere onderwijskwalificatie te behalen of een baan aangeboden te krijgen in Canada.

Express Entry-systeem

Kandidaten met werkervaring in een geschoold beroep kunnen in aanmerking komen voor een permanente verblijfsvergunning in Canada via het Express Entry-programma.

Het CRS is een op verdiensten gebaseerd puntensysteem waarbij punten aan kandidaten worden toegekend op basis van bepaalde factoren.

Deze CRS-scorevereiste zal voor elke trekking anders zijn en is gebaseerd op de CRS-scores van elke aanvrager die in de trekkingspool zit.

Elke aanvrager in het Express Entry-systeem krijgt een CRS-score van 1200 punten en als hij de vereiste punten onder de CRS scoort, krijgt hij een ITA voor het PR-visum. De CRS-score blijft veranderen bij elke Express Entry-trekking.

 CRS-score

De CRS-score kent vier belangrijke factoren. Op basis van deze factoren krijgt het profiel van de sollicitant een score.

De CRS-scorefactoren omvatten:

• Menselijke kapitaalfactoren
• Echtgenoot of samenwonende partner factoren
• Overdraagbaarheid van vaardigheden
• Extra punten

De CRS-grensscore zal hoger zijn als het gemiddelde van de grensscores in de pool hoger is. Een aanvrager moet ervoor zorgen dat hij de hoogst mogelijke CRS-score behaalt.

 De CRS-score die voor elke trekking wordt bepaald, is gebaseerd op het aantal aanvragers in de Express Entry-pool en de immigratiedoelstellingen van Canada. Aangezien het immigratiedoel voor 2021 401,000 is, zal de CRS-score vóór elke trekking afhangen van het aantal aanvragers in de Express Entry-pool.

Omdat Canada een beperkte bevolking en een vergrijzende beroepsbevolking heeft, wil het de toegang tot banen en PR-status voor immigranten zo gemakkelijk mogelijk maken. Het kijkt naar immigranten voor economische groei en biedt meerdere immigratieroutes om potentiële immigranten te helpen zich in Canada te vestigen. Het op punten gebaseerde systeem zorgt ervoor dat alleen in aanmerking komende kandidaten naar het land emigreren.