Mijn reis als HR-professional van India naar Canada tijdens een pandemie

Wilt u naar een ander land verhuizen?

This is the reaction I got when I broke the news about my decision to move abroad to my family. Being the youngest in the family, I was always the pampered child. Growing up in a public sector township, life was secure. I lost my father while I was still young, and my mother brought us all up single-handedly. My elder brothers- two, are quite protective and very affectionate. Hence, I never thought about settling in another country. My friends describe me as a positive thinking individual who is always contented with life. This despite all the hardships I have experienced.

 

Naarmate mijn werkverantwoordelijkheden groter werden, kreeg de balans tussen werk en privé een deuk. Daarbij kwam nog de druk van de familie om te trouwen. Ik werd er niet jonger op, zeiden ze.

 

Snel vooruit naar 2021

Here I am, sitting in Canada’s capital city – Ottawa, narrating my experience to you. As they say, life happens. I work at a boutique recruitment company as their recruitment head. I confess this has been the best life-changing event. I worked for ten years in India in talent acquisition. Seven years out of those ten, I dedicated to a leading MNC. In my last role as an Assistant Manager – HR Business Analyst, I learned different dynamics of the business by analyzing HR data and providing insightful reports to help businesses. As my work responsibilities grew, the work-life balance took a hit. Added to that was family pressure to get married. I wasn’t getting any younger, they reprimanded. I wanted to explore life and wasn’t ready to settle down yet. My elder brother lives in Canada with his family, and over the years, I had visited him several times. My love for the country grew each time.
 

Toen de gezinsdruk groeide, moest ik snel een beslissing nemen.

 

Werk of onderwijs?

Ik ben een liefhebber van beeldende kunst en heb altijd al een graad of diploma in dezelfde richting willen volgen. Daarom heb ik er hard over nagedacht of ik voor hogere studies of werk naar Canada wilde gaan. Na grondig onderzoek naar het Canadese immigratieproces besloot ik dat te doen immigreren naar Canada voor het werk.

VERBAND

-------------------------------------------------- -------------------------------------------------- --------------

Canada geschoolde immigratiepuntencalculator – Controleer direct of u in aanmerking komt!

-------------------------------------------------- -------------------------------------------------- --------------

De voorbereiding

I put my foot down and announced to my family about my intentions. Reluctantly, they gave in. My office work schedule was hectic. Juggling work and preparing for my IELTS exam didn’t seem practical. I decided to quit my job and focus on my current goal. My mom and I stayed together and I took care of all the expenses. Hence, financially, it was going to be tough. Seeing my determination, my loved ones started supporting me. They advised me to seek guidance from an immigratie adviseur. Ik heb onderzoek gedaan naar een aantal buitenlandse stagebedrijven en rondgevraagd. Y-as was one name that constantly resonated. I called Y-Axis and upon hearing my query, gave a brief overview of the process. That is when I realized how little I had gathered from my research online and how disastrous it would have been if I had tried to complete the process by myself. When the Y-Axis consultant asked whether I was interested in taking the process further, I immediately consented. She asked me to come down to their office to discuss further. During our face-to-face interaction, the consultant understood my objectives. She also talked about Y-Jobs, their separate division, which helps job seekers find jobs. They help you understand how the Canada job market functions, thus giving you tips on how to modify your resume. Through their vacaturesite, ze publiceren je cv. Kortom: ze helpen werkzoekenden en organisaties met elkaar in contact te komen via hun website.

 

Sinds ik mijn baan had opgezegd, had ik alle tijd van de wereld. Stap voor stap begon ik alle mijlpalen van mijn checklist af te vinken.

 

Categorie werkvisum voor Canada

Immigration, Refugees, and Citizenship Canada (IRCC) geeft Canadese werkvisa uit in het kader van het Temporary Foreign Worker Program (TFWP). TFWP helpt Canadese werkgevers buitenlandse werknemers in dienst te nemen in geval van tekorten op de arbeidsmarkt. Het zorgt er ook voor dat buitenlandse werknemers de rechten krijgen die ze verdienen om veilig in Canada te kunnen werken. TFWP bestaat uit:

1. Hooggekwalificeerde werknemers
2. Laaggeschoolde werknemers
3. Seizoensgebonden programma voor landarbeiders
4. Programma voor inwonende verzorgers
5. Wereldwijde talentenstroom
6. Buitenlandse academicus

IRCC along with Employment and Social Development Canada (ESDC) ensures that foreign workers aren’t taking up jobs that can be filled by either Canadian citizens or permanent residents. Canadian employers must apply for Labour Market Impact Assessment (LMIA) in case they plan to hire a foreign worker. Employment and Social Development Canada/Service Canada issues the LMIA document that allows an employer to hire a foreign worker through the TFWP. Your application might qualify for two-week processing if your employer receives a positive LMIA. Remember that before you submit your work permit application, you must get the following documents from your employer:

• Een baanaanbiedingsbrief of contract
• Kopie van LMIA

Afhankelijk van de provincie komen buitenlandse werknemers soms in aanmerking voor een aanvraag in het kader van de niet-LMIA-programma's, zoals het International Mobility Program. In het kader van dit programma bestaan ​​er een aantal opties voor uitzendkrachten waarmee werkgevers werknemers kunnen inhuren zonder dat een LMIA vereist is. De LMIA-vrijstellingen zijn gebaseerd op bepaalde voorwaarden, zoals:

• Economische of andere concurrentievoordelen voor Canada
• Wederzijdse voordelen genoten door Canadezen en permanente inwoners

Gezien mijn profiel kwalificeerde ik me onder de Werkvisum Canada categorie. Dus toen ik eenmaal een baanaanbieding had gekregen, startte Y-Axis mijn visumproces.

 

Voor meer informatie over Canada Work Visa-categorieën en hoe u zich kunt aanmelden, kunt u het Y-Axis-artikel raadplegen Canada werkvergunning visum.

 

 

Mini-verstoring

De wereld gaat in een lockdown! Schreeuwden de kranten en nieuwszenders. Mijn hart zonk. De volgende dag kreeg ik een geruststellend telefoontje van de Y-Axis-consulent. Niemand van ons wist wanneer alles weer normaal zou worden. Petje af voor de organisatie die geen middel onbeproefd heeft gelaten. Ze hadden eenvoudigweg kunnen zeggen: zodra we een update ontvangen, laten we het u weten. In plaats daarvan hielden ze de situatie voortdurend in de gaten en hielden ze mij hierover op de hoogte.

 

Eindelijk vrij

Terwijl ik me voorbereidde op mijn nieuwe reis, bleef ik doelen toevoegen aan mijn bucketlist. Ik bleef bang dat mijn dierbaren mij advies zouden geven over alle do's en don'ts. Mijn verdedigingsmechanisme stond op een recordhoogte. Met nog twee dagen te vliegen, was ik verbaasd waarom niemand mij adviseerde over hoe ik mij in een nieuw land moest gedragen, hoe ik mijn dag moest plannen, waar ik op moest letten in een nieuwe organisatie, enz.

 

Toen ik mijn moeder hiernaar vroeg, lachte ze en veegde het terzijde. Ze zei dat we je het afgelopen jaar hebben zien uitgroeien tot een volwassen individu, terwijl je je aan het voorbereiden was op je nieuwe periode. We weten dus dat je overal voor jezelf kunt zorgen.

 

Leven in Canada

Canadians are known for their maple syrup, work-life balance, and ice hockey. When it comes to sustainability, cultural influence, entrepreneurship, economic influence, and quality of life – Canada is ranked second-best country in the world behind Germany. Their unemployment rates are lower compared to other countries. Canada is one of the leading contributors when it comes to quantum computing, space science, and medical discoveries. The country has been celebrating inclusivity for years. I am really excited that to be a part of a great country. My colleagues have been quite supportive in terms of making me understand the work, the office culture. Given the exceptional circumstances, working remotely in a new job and in a new country has been quite overwhelming. But both my employer and co-workers have been quite supportive. I have slowly started to tick off items from my wish list. During my free time, I paint and spend time with my extended family. Thanks to COVID-19, our movements are still restricted. I am even planning to pursue a part-time course in Arts.

 

Heb je nog vragen?

I hope my journey helps answer questions you have been asking yourself for a long time. I will be more than happy to help you with all your doubts/ queries/concerns regarding the country in general. I can imagine your excitement and curiosity to gain more knowledge about working overseas. Thanks to Y-Axis and their consultants for holding my hand every step of the way.

-------------------------------------------------- -------------------------------------------------- ---------

Gelanceerd in 2015, de Express Entry-systeem is the most sought-after immigration pathway globally. The Express Entry system is managed by Immigration, Refugees and Citizenship Canada (IRCC) on behalf of the federal government of Canada. Three of the main economic immigration programs of Canada are handled through IRCC Express Entry. These are –

• Het Federale Programma voor Geschoolde Arbeiders (FSWP),
• Het Federal Skilled Trades Program (FSTP), en
• De Canadese ervaringsklasse [CEC].

There is another pathway to permanent residence in Canada that goes through the provincial and territorial governments. Under the Provinciaal genomineerd programma (PNP) of Canada, the participating provincial and territorial governments (PT) nominate candidates to IRCC for Canada PR. The PT governments nominate those with the most potential of thriving and successfully settling down economically within that specific province/territory. Canadian PNP has around 80 immigration pathways, many of them linked with IRCC Express Entry. A PNP nomination – through any of the Express Entry linked PNP streams – is worth 600 ranking points. The ranking score is also referred to as the CRS score as it is based on a 1,200-point Comprehensive Ranking System matrix. Each of the PNP streams targets a specific class of immigrants. A PNP stream might be for – skilled workers, semi-skilled workers, international students, or businesspeople.

 

Voor 2022, volgens Immigratieniveaus 2021-2023, Canada has a target of welcoming 411,000 newcomers to the country. Of these, 110,500 will acquire their Canada PR visa in 2022 through the Express Entry system. Another 81,500 will get their Canadian permanent residence in 2022 via the PNP of Canada.

 

Andere immigratieroutes voor Canada zijn ook beschikbaar.