Op punten gebaseerde immigratie in Groot-Brittannië is in het voordeel van Tier 2-visumaanvragers

Het Verenigd Koninkrijk heeft eind 2019 een op punten gebaseerd immigratiesysteem ingevoerd dat vanaf januari 2021 in werking zal treden. Er wordt gehoopt dat het nieuwe systeem alle immigranten een kans zal bieden, ongeacht waar ze vandaan komen. wees op hun vaardigheden. De kandidaten krijgen punten voor specifieke vaardigheden, of als ze tot een beroep behoren of aan de salariseisen voldoen. Er worden punten toegekend voor de Engelse taalvaardigheid en een baanaanbieding van een erkende werkgever. Om in aanmerking te komen, moeten aanvragers in totaal 70 punten behalen.

De onderstaande tabel geeft de details:

Categorie	Maximum aantal punten
Vacatures	20 punten
Functie op passend niveau	20 punten
Engelse spreekvaardigheid	10 punten
Salaris van 26,000 en hoger of relevante Ph.D. in een STEM-vak	20 punten
Totaal	70 punten

Het nieuwe systeem zorgt ervoor dat alleen hoogopgeleide migranten een visum krijgen en geeft iedere aanvrager een eerlijke kans. Bovendien is het puntensysteem transparant. Op basis van hun scores weten aanvragers precies waar ze aan toe zijn en kunnen ze bepalen op welke gebieden ze zich moeten verbeteren om meer punten te scoren.

Hoewel het nieuwe systeem zowel EU- als niet-EU-werknemers op dezelfde schaal zal beoordelen, zal er geen limiet zijn aan het aantal mensen dat onder het nieuwe systeem in aanmerking kan komen.

Op punten gebaseerd systeem en Tier 2-werkers

Onder het nieuwe systeem wordt het 'going rate' meegeteld voor de 70 punten die nodig zijn om in aanmerking te komen voor een Tier 2 visum voor geschoold werk in het nieuwe immigratiesysteem na de Brexit.

Het 'going rate' is de salarisdrempel die specifiek is voor een beroep. Volgens de Migratieadviescommissie zou het gangbare tarief 25 moeten zijn^th percentiel van het jaarinkomen in een voltijdbaan voor dat beroep. 25,600 pond is de algemene salarisdrempel.

Onder het nieuwe systeem Tier 2 visum aanvragers kunnen de vereiste punten behalen, op voorwaarde dat ze aan de volgende vereisten voldoen:

• 30 punten als ze een certificaat van sponsoring (CoS) van hun werkgever hebben
• 10 punten als ze voldoen aan de Engelse taalvereisten
• 10 punten als ze genoeg geld hebben om in hun levensonderhoud te voorzien terwijl ze in Groot-Brittannië zijn

De resterende 20 punten kunnen worden behaald als ze een salaris hebben dat hoger is dan de minimumdrempel van 25,600 pond.

Daarnaast geeft het systeem werknemers wier salaris lager is dan het 'gangbare tarief' voor een beroep dat mogelijk onder de salarisdrempel ligt, toestemming om toch in aanmerking te komen. Dergelijke personen kunnen een visum aanvragen, op voorwaarde dat ze over geavanceerde kwalificaties op hun vakgebied beschikken of willen werken in een vakgebied waar een tekort aan vaardigheden bestaat.