Voorbereiden op het aanvragen van het H-1B visum

Het plafond voor het boekjaar 2016-2017 gaat in op 1^st van april 2016. We hebben een paar maanden om ons voor te bereiden. De reden voor dit bericht is om u te helpen zo snel mogelijk voor te bereiden op uw sollicitatie, aangezien de concurrentieniveaus voor aanmelding extreem hoog zijn en u op het laatste moment geen obstakels mag tegenkomen bij het verkrijgen van het tijdelijke werkvisum. Tegen het jaarlijkse quotum van dit jaar van 85,000; het Department of Homeland Services ontving ongeveer 233,000 aanvragen. Volgend jaar zal een jongere limiet in acht worden genomen door het schrappen van 15,000 H-1B-visa, wat het totaal op 70,000 visa brengt. En aangezien het aantal aanvragen het record van dit jaar zal breken, is het beter om zo snel mogelijk met uw aanvraag te beginnen. Het DHS staat toe dat aanvragen worden ingediend tussen de data 1^st van april en de 7^th van april 2016. Evalueer uw vereisten Het lijkt misschien niet nodig, maar als u grip krijgt op de vereisten van uw medewerkers, kunt u zich voorbereiden op het gereedmaken van de vereiste documenten. Dit zal u helpen om snel te verwerken en ook uw budgetteringsbehoeften te evalueren. Door de gegevens van binnenkomst zal het aantal sollicitaties vanaf het begin omhoogschieten. Als u op tijd een aanvraag indient, vergroot u uw kansen om uw documenten op tijd of eerder te verwerken. Ontvang uw LCA en overweeg multi-slot LCA De moederorganisatie in de VS zal als onderdeel van de verplichte eisen zo snel mogelijk Labor Condition Applicants (LCA) moeten verwerven. Het is prima om één enkele LCA te krijgen, maar als u de noodzaak heeft om veel mensen met vergelijkbare profielen te sturen, profiteer dan van een LCA met meerdere slots, omdat dit tijd bespaart. Als u zich niet op tijd aanmeldt, kan dit ertoe leiden dat u de vereiste visa niet krijgt; terwijl een late indiening schadelijk kan zijn, omdat de dop snel vol kan raken en u achterblijft. Voor informatie en hulp bij de aanvraagprocedures voor H-1B-visa kunt u ons invullen aanvraagformulier zodat een van onze adviseurs u zal bereiken om uw vragen te beantwoorden. Voor meer updates, volg ons op Facebook, Twitter, Google+, LinkedIn, Blog en Pinterest.