UK Tier 1 (algemeen) tekort aan geschoolde vaardigheden is bekend

De Britse regering heeft een lijst gepubliceerd van beroepen waar een tekort aan bestaat in de richting van haar Tier 2 (Algemeen) – Lijst met tekorten aan beroepen. De recente wijzigingen in de regelgeving zorgen er bovendien voor dat niet alle genoemde vereisten in de sector van digitale technologie de noodzaak zullen hebben om aan de strikte criteria van het Tier 1-programma (uitzonderlijk talent) te voldoen. De capaciteit van Britse technologiebedrijven om internationale werknemers te ondersteunen in het kader van de Tier 2 (General)-regeling is minder veeleisend gemaakt.

Op advies van de Migration Advisory Committee (MAC) heeft de regering de lijst met tekortberoepen uitgebreid met bepaalde geschoolde banen waar de technologische industrie grote behoefte aan heeft. Deze omvatten:

IT-productmanager; Systeemengineer; Senior ontwikkelaar en; Cybersecurity specialist

De zorg voor deze geschoolde beroepen over het ontbreken van een lijst met geschoolde beroepen maakt het voor geautoriseerde managers mogelijk om de capaciteit te hebben om geschoolde werknemers op de hierboven genoemde gebieden te ondersteunen zonder de typische arbeidsmarkttesten voor de bovengenoemde gebieden te ondergaan. Britse Tier 2 (algemeen) visumaanvragen.

IT-zorgen hebben echter wel enige beperkingen, maar als ze hieraan voorbijgaan, zullen ze de capaciteit hebben om effectief vertegenwoordigers aan te nemen.

1. Het IT-concern zou ergens tussen de 20 en 250 vertegenwoordigers moeten hebben (of minder dan 20 vertegenwoordigers hebben en een brief hebben gekregen van de UK Trade and Investment (UKTI), waarin wordt bevestigd dat UKTI met het concern heeft samengewerkt en de aanvraag steunt in verband met de investerings- of handelsactiviteit van de organisatie; en,
2. Niet meer dan 25% worden geclaimd door een onderneming die een of meer verschillende stichtingen in Groot-Brittannië heeft, en een of een groter aantal van die stichtingen die meer dan 250 werknemers in dienst hebben; En,
3. Niet opgericht zijn in Groot-Brittannië met als einddoel het leveren van diensten aan slechts één organisatie of een groep bedrijven in Groot-Brittannië.

Dus als u een geschoolde immigrant bent die is opgeleid en ervaren in een van de vier beroepen, is dit de beste kans voor u om Britse immigratie, vul dan ons aanvraagformulier in, zodat een van onze internationale buitenlandse adviseurs zal u bereiken om uw vragen te beantwoorden.