Het strengere Amerikaanse H-1B-plan kan Indiase outsourcingbedrijven treffen

BANGALORE: Twee Amerikaanse senatoren Dick Durbin en Chuck Grassley zijn van plan dit jaar een strengere H-1B-visumhervormingswetgeving opnieuw in te voeren, waardoor het

verplicht voor outsourcingbedrijven zoals TCS, Wipro en Infosys om lokale Amerikaanse werknemers in dienst te nemen voordat ze H-1B-visa voor hun Indiase werknemers aanvragen.

Als deze stap wordt doorgevoerd, zouden de kosten drastisch stijgen en zou het voor de Indiase IT-bedrijven moeilijk worden om werknemers ter plaatse te sturen in een tijd van ernstige economische vertraging. Het wetsvoorstel zal deze bedrijven ook vragen om de gangbare lonen te betalen aan H-1B-werknemers, waardoor offshore-outsourcing aantrekkelijker wordt en onshore-bronnen 20-30% duurder.

“Het wetsvoorstel van Durbin-Grassley zou van alle werkgevers die een H-1B-visumhouder willen inhuren, eisen dat ze beloven dat ze te goeder trouw een poging hebben gedaan om eerst Amerikaanse werknemers in dienst te nemen en dat de H-1B-visumhouder een Amerikaanse werknemer niet zal verdringen. ', zei het kantoor van senator Grassley in een verklaring.

Bedrijven als Wipro, dat Amerikaanse klanten, waaronder Citi en GE, bedient door H-1B-visumhouders naar het land te sturen, zeggen dat dergelijke regels ongelukkig zullen zijn als ze worden ingevoerd.

"Als een dergelijke beperking wordt ingevoerd, zal het speelveld ongelijk verdeeld worden", zegt Pratik Kumar, HR Executive Vice-President van Wipro. Wipro had de afgelopen twee jaar ongeveer 3,000 mensen met een H-1B-visum gestuurd.

Vorig jaar werden door de US Citizenship and Immigration Services ongeveer 65,000 H-1B-visa afgegeven aan immigranten van bedrijven als Microsoft, Cisco, TCS, Infosys en Wipro. Elk H-1B-visum kost ongeveer $ 6,000.

Senator Grassley had samen met senator Durbin tijdens het laatste congres een soortgelijk wetsvoorstel ingediend om het H-1B-visumprogramma te hervormen, dat nog door het Huis van Afgevaardigden moet worden aangenomen. Toen ET contact opnam, bevestigde een woordvoerder van senator Grassley dat de senatoren van plan zijn dit jaar opnieuw een soortgelijke wetgeving in te voeren. Jaarlijks krijgen de beste Indiase technologiebedrijven ongeveer 2,000 tot 3,000 van dergelijke visa uitgereikt, waardoor ze klanten als GE, GM en Wal Mart in de VS kunnen bedienen.

Volgens Morley J Nair, een immigratieadvocaat uit Philadelphia, is de vraag naar deze visa de afgelopen jaren het aanbod ruimschoots overtroffen. In 2007 werden in de eerste twee dagen van indiening 123,480 H-1B-verzoekschriften ontvangen en USCIS moest stoppen met het accepteren van verdere verzoekschriften. In 2008 werd de indieningstermijn vijf dagen open gehouden en werden er meer dan 163,000 verzoekschriften ingediend, waaronder 31,200 tegen het quotum voor hogere diploma's. “In beide jaren werd er een loterij gehouden om genoeg petities te selecteren om aan de quotumlimieten te voldoen”, zei Nair eerder deze maand in een verklaring.

Terwijl senator Grassley vorige week een brief aan Microsoft schreef waarin hij het bedrijf vroeg buitenlandse H-1B-visumarbeiders te ontslaan voordat bijna 5,000 banen in de VS zouden worden geschrapt, is senator Durbin de collega-senator van president Barack Obama uit Illinois, en al jarenlang een voorstander van een strenger H-1B-regime.

In een tijd waarin de Amerikaanse werkloosheidscijfers op hun hoogtepunt zijn, hopen veel voorstanders van het wetsvoorstel dat de senatoren dit jaar succesvol zullen zijn. "Gezien de huidige omstandigheden beschikken ze zeker over veel betere munitie dan vorig jaar", zei een hoge functionaris van een softwarebedrijf met hoofdkantoor in de VS, die niet wenst te worden geïdentificeerd. Volgens het Amerikaanse ministerie van Arbeid is het werkloosheidspercentage in december vorig jaar gestegen van ongeveer 6.8% naar 7.2%, waarbij tussen september en december bijna twee miljoen werknemers hun baan verloren.

De democraten hebben ook een veel betere controle over het Congres dan vorig jaar.

Bij de verkiezingen van november konden de democraten meer zetels toevoegen aan hun meerderheid in zowel de Amerikaanse senaat als het Huis van Afgevaardigden.

“Meer dan alleen de aanwerving op basis van visa, moeten we onze voetafdruk in de VS vergroten, als onderdeel van een klantgerichte strategie”, aldus Kumar. "We hebben al centra in Atlanta en Detroit, en we evalueren momenteel nog een paar locaties om lokale professionals in te huren", voegde hij eraan toe. Dit jaar heeft Wipro de salarissen voor medewerkers op locatie niet verhoogd vanwege de aanhoudende vertraging.

De VS zijn niet de eerste markt die een strenger visumregime voor arbeidsmigranten overweegt. In december vorig jaar introduceerde het Britse thuiskantoor een nieuw puntengebaseerd systeem voor werkvergunningen, waardoor het aantal beschikbare banen voor migranten met bijna 200,000 werd verminderd.

Het is echter niet duidelijk of het wetsvoorstel deze keer ook zal worden aangenomen, en Indiase bedrijven hopen dat de regering-Obama het outsourcing-evenwicht niet zal verstoren.

"Het hangt ervan af of de meerderheid besluit de immigratiehervormingswetgeving over te nemen. Het is op dit moment onduidelijk", zei een woordvoerder van senator Grassley.

Bron: 28 januari 2009, 0720 uur IST, Pankaj Mishra, ET Bureau

Voor meer nieuws en updates, hulp bij uw visumbehoeften of voor een gratis beoordeling van uw profiel voor immigratie- of werkvisa, gaat u naar www.y-as.com