De Amerikaanse immigratiedienst zegt dat het L-1B-visumproces 'te subjectief' is

Een rapport van het Office of the Inspector General (OIG) van het Amerikaanse ministerie van Binnenlandse Veiligheid (DOH) beweert dat het Amerikaanse immigratiepersoneel het moeilijk vindt om te beoordelen of aanvragers van L-1B-visa 'gespecialiseerde kennis' hebben.

L1-visa zijn intra-company transfer visa waarmee internationale bedrijven een personeelslid, dat de afgelopen drie jaar ten minste één jaar voor hen heeft gewerkt, vanuit hun activiteiten elders in de VS kunnen overplaatsen.

Er zijn twee verschillende L1-visa;

• L1-A visa voor managers en leidinggevenden en
• L1-B visa voor personeel met 'gespecialiseerde kennis'

Gespecialiseerde kennis

‘Gespecialiseerde kennis’ wordt op de website van de US Citizenship and Immigration Services (USCIS) gedefinieerd als ‘speciale kennis die een individu bezit over de producten, diensten, onderzoeken, uitrusting, technieken, management of andere interesses van de verzoekende organisatie en de toepassing ervan in internationale contexten. markten, of een geavanceerd niveau van kennis of expertise in de processen en procedures van de organisatie '.

De afgelopen jaren hebben veel internationale bedrijven geklaagd dat het moeilijker is geworden om L-1B-visa te verkrijgen, ondanks het feit dat er geen wijzigingen in de regels zijn geweest. Critici van het systeem zeggen dat dit moet betekenen dat de toets 'gespecialiseerde kennis' anders moet worden toegepast.

Nu heeft het OIG-rapport misschien ontdekt waarom; USCIS-personeel heeft geklaagd dat de 'gespecialiseerde kennis'-test te subjectief is. Velen vermoeden dat het Amerikaanse immigratiepersoneel onder druk staat om visumaanvragen te weigeren en komt er daarom achter dat aanvragers niet over gespecialiseerde kennis beschikken, terwijl dat duidelijk wel het geval is.

'Je weet het als je het ziet'

Het OIG-rapport zegt dat USCIS-juryleden beoordelen of een aanvrager over 'gespecialiseerde kennis' beschikt met behulp van een eenvoudige 'je weet het als je het ziet'-test. Het is duidelijk dat, omdat er geen vaste regels zijn over wat wel en niet gespecialiseerde kennis is, beslissingen uiterst subjectief zullen zijn en zullen variëren afhankelijk van welke USCIS-visumfunctionaris de aanvraag bekijkt.

Internationale bedrijven klagen al een tijdje over inconsistentie in de USCIS-besluitvorming. In 2012 klaagde Oracle dat meer van zijn aanvragen voor L-1B-visa werden geweigerd en dat er geen manier was om te voorspellen welke aanvragen succesvol zouden zijn.

Denise Rahmani, een directeur van Oracle, vertelde in 2012 aan het tijdschrift BusinessWeek 'Vroeger werd geen van deze [L-1B-petities] afgewezen [terwijl het vandaag de dag] elke keer voelt als een dobbelsteen... Zij [USCIS-personeel] doen dat niet' Ik schijn niet gekwalificeerd te zijn om te beoordelen en in te schatten wat wij beschouwen als de juiste hulpbron om een ​​klus te klaren of een project op te leveren'

Auteur van de gids bleek niet over gespecialiseerde kennis te beschikken

Mevrouw Rahmani klaagde dat een werknemer van Oracle niet slaagde voor de 'gespecialiseerde kennis'-test, ook al had hij de handleiding geschreven voor een computerprogramma waar Oracle hem in de VS aan wilde laten werken.

Sanwar Ali van workpermit.com zei dat 'de 'gespecialiseerde kennis'-test sterk zal variëren, afhankelijk van welke visumfunctionaris de zaak bekijkt. Het is dus tot op zekere hoogte een loterij of een aanvraag succesvol zal zijn of niet.

'Er zijn echter wel een aantal dingen die je kunt doen om je kansen op succes te vergroten. Zorg ervoor dat u documentatie verstrekt die volledig voldoet aan alle vereisten van de L-1 visumaanvraag.

Professioneel advies

Helaas is het erg moeilijk (zo niet onmogelijk!) om uit de USCIS-instructies precies op te maken welke documenten bij de L-1-petitie moeten worden ingediend.

'Je hebt meer kans op succes als je een ervaren Amerikaanse immigratieadvocaat inschakelt om je te helpen met je verzoekschrift. Op workpermit.com hebben we Amerikaanse immigratieadvocaten in huis die L-1B- en L-1A-petities voorbereiden. Bel ons alstublieft.

Voor meer nieuws en updates, hulp bij uw visumbehoeften of voor een gratis beoordeling van uw profiel voor immigratie- of werkvisa, gaat u naar www.y-as.com