Eén miljoen vacatures beschikbaar in Canada

Hoogtepunten

• In de detailhandel is het aantal vacatures toegenomen
• Een winst van 10,000 banen in technische beroepen in verschillende provincies
• De wekelijkse inkomsten stegen met 2.5 procent

Vacaturerapport onthuld door Canada Statistics

Statistics Canada heeft een rapport onthuld met betrekking tot de maandelijkse werkgelegenheid, salarisadministratie en vacatures voor mei 2022. Uit het rapport is gebleken dat er vanaf mei 2021 een verlaging van de lonen of voordelen plaatsvindt. Uit het onderzoek is gebleken dat 26,000 banen sinds mei 2021 niet beschikbaar zijn. loonlijst. Ontario kent een banenverlies van 30,000, terwijl Manitoba een daling van 2,500 banen laat zien. British Columbia is de enige provincie die de loonsom van de werknemers heeft verhoogd.

*Controleer of u in aanmerking komt om via Y-Axis naar Canada te migreren Canada Immigratiepuntencalculator.

Lees meer ...

Canada's Express Entry-resultaten voor juli 2022

Canadese PNP-immigratieresultaten voor juli 2022

Salarisadministratie in verschillende sectoren

Sommige sectoren hebben uitdagingen gezien op het gebied van de loonadministratie in de dienstenproducerende sectoren. Bij 17,000 banen was er sprake van loonverlies. Deze sectoren omvatten onderwijs, gezondheidszorg en sociale bijstand.

Hoge werkgelegenheidsgraad in de detailhandel

Hoewel Ontario een daling van het aantal vacatures in de detailhandel liet zien, is er over het geheel genomen een stijging van het aantal vacatures in deze sector met 6 procent. De banen in de detailhandel zijn in verschillende provincies toegenomen, behalve in de volgende:

• Ontario
• Quebec
• New Brunswick
• British Columbia
• Newfoundland en Labrador

Er is slechts één sector waarin een toename van het aantal vacatures te zien is en deze sector is de professionele, wetenschappelijke en technische dienstverlening.

De wekelijkse inkomsten stegen met 2.5 procent

Ondanks het banenverlies zijn de weeklonen in de detailhandel in mei 2022 met 9.3 procent gestegen ten opzichte van mei 2021. De lonen in de professionele, wetenschappelijke en technische dienstverlening zijn met 8.1 procent gestegen. Uit het rapport van april blijkt dat de weeklonen voor de werknemers met 2.5 procent zijn gestegen.

In mei 2022 liet New Brunswick de grootste stijging van de loonsom zien met 7.4 procent. De loonstijging in Newfoundland en Labrador bedraagt ​​5.9 procent. Volgens het rapport werd ook in zeven andere provincies een stijging van de gemiddelde lonen waargenomen.

Toename van vacatures in de detailhandel

Het werkloosheidspercentage in Canada is gedaald tot 5.1 procent. De vacatures in de gezondheidszorg en de sociale dienstverlening zijn gestegen naar 143,000. Nova Scotia en Manitoba lieten een stijging van het aantal vacatures zien met 10 procent in de accommodatie- en foodservicesector.

Bent u op zoek naar Migreren naar Canada? Praat met Y-Axis, 's werelds nr. 1 buitenlandse immigratieconsulent.

Als je deze blog boeiend vond, vind je dit misschien ook leuk…

De PR-regels voor Canada zijn versoepeld voor internationale studenten