Quebec publiceert een lijst van beroepen voor 2022 die in aanmerking komen voor LMIA

Abstract: Quebec heeft een nieuwe lijst vrijgegeven van beroepen die in aanmerking komen voor een LMIA-vergunning voor buitenlandse werknemers die in deze provincie van Canada werken. Hoogtepunten: Quebec heeft een lijst gegeven van veelgevraagde banen waarvoor geen LMIA-certificering vereist is. Het certificaat is vereist om te bewijzen dat de rekrutering van buitenlandse staatsburgers de werkgelegenheid van Canadese staatsburgers met dezelfde kwalificaties niet negatief belemmert. Het Gibraltar van Amerika, de provincie Quebec in Canada, heeft een bijgewerkte lijst vrijgegeven van banen waarvoor geen LMIA- of Labour Market Impact Assessment-certificering nodig is. Vergeleken met de lijst van ruim 181 banen van vorig jaar is de nieuwe lijst uitgebreid. De nieuwe lijst werd met onmiddellijke ingang op 24 februari 2022 vrijgegeven.

Wijzigingen aangebracht in de bestaande regels

Onlangs zijn er veel programma's toegevoegd aan de lijst met banen die zijn vrijgesteld van LMIA. De overeenkomst die in 2021 tussen Quebec en Ottawa werd ondertekend, verhoogt het aantal tijdelijke buitenlanders dat op een werkplek werkt. Het maakt het voor Quebec gemakkelijker om buitenlanders in dienst te nemen. Het aantal buitenlanders dat op een Canadese werkplek wordt aangenomen, is gestegen van 10 procent naar 20 procent. De wijziging stelt beroepen met NOC-vaardigheidsniveau D vrij. Deze categorie heeft training on the job nodig. Voor deze beroepen is het niet nodig om te detacheren en te demonstreren voor rekrutering. *Controleer of u in aanmerking komt voor Quebec via de Quebec immigratiepuntencalculator.

Meer details over de nieuwe regel

De extra LMIA-vrijgestelde beroepen tellen 228 banen. De beroepen komen in aanmerking voor vereenvoudigde verwerking op de lijst en bestrijken heel Quebec. Er wordt rekening gehouden met de arbeidsbehoeften van alle regio's. De werkgevers en hun vertegenwoordigers hebben 30 dagen overgangsdagen. Door de duur kunnen de ingediende aanvragen die onder de lijst vallen, worden beoordeeld. Moet je zoeken naar banen in Québec? Neem contact op met Y-as.

Noodzaak van de veranderingen

Quebec is getuige van een daling van het geboortecijfer. De burgers zijn overwegend oud. Het zorgt ervoor dat de provincie op de tweede plaats staat wat betreft vacatures in Canada. Uit het decemberrapport van de CFIB (Canadian Federation of Independent Business) blijkt dat 64 procent van de kleine bedrijven in Quebec te kampen heeft met een tekort aan arbeidskrachten. De regering van Quebec voorspelt dat in 2026 nieuwkomers en vooral tijdelijke buitenlandse werknemers 22 procent van de vacatures zullen vervullen. De regering van Quebec heeft nieuw beleid aangenomen gezien de toenemende behoefte aan arbeid. Het heeft zijn immigratiebeleid actief herzien om meer immigranten in de provincie te laten werken.

Het proces van LMIA in Quebec

De Canadese werkgevers moeten bewijzen dat ze de vacature in banen hebben geadverteerd voordat ze tijdelijke buitenlanders in dienst namen. Zij moeten een bewijs overleggen van de door hen verrichte wervingsinspanningen. De inspanningen bestaan ​​uit:

• Het adverteren van de vacature voor de functie gedurende 28 dagen
• Bewijs van het interviewen van in aanmerking komende Canadese kandidaten ingediend bij de regering van Canada. Het is om te bewijzen dat geen enkele Canadese staatsburger geschikt was voor de post.
• De bereidheid en het vermogen aantonen om een ​​buitenlandse werknemer in de specifieke functie in dienst te nemen

De werkgevers in Quebec die tijdelijk buitenlandse werknemers inhuren voor specifieke functies moeten ook LMIA aanvragen. Hun sollicitatieproces is relatief eenvoudig en snel. De lijst voor beroepen van Quebec wordt opgesteld door MIFI of Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration, samen met Emploi-Québec. Het heeft zijn wortels in het Canadese NOC-systeem (National Occupational Classification 2016). De federale en provinciale autoriteiten moeten het proces voor de gefaciliteerde LMIA-aanvragen goedkeuren. Hierdoor moeten de werkgevers die buitenlanders in dienst nemen een aanvraag en de benodigde documenten indienen. De papieren worden doorgestuurd naar het MIFI en de EVDC of Employment and Social Development Canada. Heeft u hulp nodig bij migreren naar Québec? Y-Axis is er voor u. Als u dit artikel nuttig vond, wilt u het misschien lezen Canada's beste banen voor LMIA-vrijgestelde werkvergunninghouders in 2021