Stijgende vacatures in Ontario, wanhopige behoefte aan meer buitenlandse werknemers

Hoogtepunten van het kritieke tekort aan arbeidskrachten waardoor retailers in Ontario worden getroffen

• Detailhandelaren in Ontario worden geconfronteerd met een acuut tekort aan arbeidskrachten, waardoor er kansen ontstaan ​​voor geschoolde arbeidsmigranten
• Vacatures in Ontario zijn in het tweede kwartaal van 46.5 met 2% gestegen in vergelijking met het tweede kwartaal van 2022
• Werkgevers in regionale gebieden van Canada hebben dringend behoefte aan het aantrekken van voldoende buitenlandse werknemers om voor hen te werken
• Er zijn eisen van bedrijfsgroepen in Ontario aan de minister van immigratie om de toewijzing voor immigranten onder OINP te verhogen

De banen in Canada nemen exponentieel toe. Het land doet er alles aan om in vrijwel elke sector van de industrie het vereiste aantal werknemers te vinden. De arbeidsmarktsituatie in Ontario, de grootste stad van Canada, is niet anders. De vacatures in Ontario bereiken ook nieuwe hoogten en de provincie doet haar best om deze te vervullen door middel van toegenomen regionale immigratie.

Ontario wordt geconfronteerd met een acuut tekort aan werknemers in de detailhandel. De detailhandelaren hier maken zich zorgen omdat de kerstperiode voor de deur staat. Dat heeft Statistics Canada bekendgemaakt Banen in Ontario zijn in het tweede kwartaal van 46.5 met 2% gestegen in vergelijking met het tweede kwartaal van 2022. In het tweede kwartaal van 2 bedroeg het aantal vacatures 2021, wat in het tweede kwartaal van 2 opliep tot 2021.

Ondanks dat de inheemse bevolking van Ontario hun baan behoudt, is er een tekort aan werknemers om aan de vraag in de detailhandel te voldoen. Tussen het eerste en tweede kwartaal van 1 zijn de vacatures in Ontario met 2% gestegen.

Lees ook...

De Ontario HCP-stream nodigde 1,179 kandidaten uit

De echte zorgen van plattelandsgemeenschappen

Werkgevers in plattelandsgemeenschappen vinden het moeilijk om voldoende buitenlandse werknemers met tijdelijke werkvisa aan te trekken. Een belangrijke reden is hun onvermogen om tijdens de LMIA-inzendingen vast te stellen dat het tekort aan werknemers reëel is en groeit.

Als oplossing voor deze situatie zijn regionale proefprogramma's voor immigratie ingevoerd. Deze programma's helpen bij het opvullen van lokale tekorten aan arbeidskrachten en bevorderen de economische groei in plattelandsgebieden en kleine gemeenschappen daarin. De belangrijke rol die deze proefprogramma's spelen bij het aantrekken van buitenlandse werknemers maakt het bijna een noodzaak om ze om te zetten in permanente programma's.

Lees ook...

Ontario nodigde 363 kandidaten uit onder de stroom Franstalige geschoolde werknemers

Reacties van bedrijfsgroepen in Ontario

Bedrijfsgroepen in Ontario dringen er bij de minister van immigratie op aan dat de toewijzing voor economische immigranten onder OINP wordt verhoogd. Deze eis zou gunstig kunnen werken voor geschoolde immigranten als deze wordt geïmplementeerd. Meer immigranten zouden zich kunnen aansluiten bij de Canadese beroepsbevolking en kunnen profiteren van onontgonnen mogelijkheden in regionale gebieden en gemeenschappen in Ontario.

De huidige situatie in Ontario is dat er ongeveer een miljoen banen vacant zijn in Ontario en werkgevers in de provincie zijn nu op zoek naar meer buitenlandse werknemers om deze te vervullen. Hiervoor maken ze gebruik van de economische immigratieroutes in Canada.

*Weet of u in aanmerking komt om naar Canada te emigreren via Y-as Canada Immigratiepuntencalculator.

De bottom line

In Canada worden bedrijven getroffen door een tekort aan arbeidskrachten dat in grote aantallen voorkomt. Ze hebben grote aantallen buitenlandse werknemers nodig als ze hun productiecapaciteit willen verbeteren. Deze bedrijven zijn zich bewust van de mogelijkheden die ze hebben om buitenlandse werknemers te vinden

• TFWP (programma voor tijdelijke buitenlandse werknemers) en
• IMP (Internationaal Mobiliteitsprogramma).

Opvallend is dat GTS, onderdeel van TFWP, een snellere afhandeling van werkvergunningaanvragen kent. Deze snelle visumverwerkingsprogramma's helpen migranten binnen 2 weken een visum/vergunning te krijgen.

Ook jij als potentiële immigrant kunt de Snelle toegang route om naar Canada te verhuizen. Als u een PR-visum voor Canada door PNP (Provincial Nominee Program), kunt u naar Ontario emigreren. U kunt profiteren van de vruchtbare carrièremogelijkheden die de provincie biedt.

Als je dat wilt migreren naar CanadaPraat met Y-Axis, de toonaangevende immigratie- en carrièreadviseur ter wereld.

Lees ook: Canada nodigt 23,100 ouders en grootouders uit onder PGP, 2022

Webverhaal: Canadese bedrijven worden al vijf maanden geconfronteerd met ernstige tekorten aan arbeidskrachten