Taiwan knikt naar een wetsvoorstel om geschoolde buitenlandse arbeidskrachten aan te trekken

Het Taiwanese kabinet heeft op 20 april groen licht gegeven voor een wetsontwerp dat de regels voor hooggekwalificeerde overzeese werknemers zal versoepelen om zo Geschoolde migranten voor het 'Asian Silicon Valley'-plan van de regering.

Het wetsontwerp zou de administratieve controles op verblijfs- en werkvergunningen, stages, gezondheidszorg, belastingen en pensioenuitkeringen versoepelen.

Het wetsvoorstel is bedacht om drie categorieën werknemers aan te trekken: algemene specialisten zoals freelancers, docenten en kunstenaars; specialisten op bepaalde gebieden zoals economie, wetenschap, cultuur, sport en andere; en universiteitsprofessoren, getalenteerde professionals, Olympische medaillewinnaars en sportcoaches.

Lin Chuan, de Taiwanese premier, werd door de Taipei Times geciteerd en zei dat hij de drijvende kracht is om verder te gaan met het project 'Aziatisch Silicon Valley' was om getalenteerde buitenlanders te verwelkomen en een creatieve omgeving te creëren voor de burgers van Taiwan.

Buitenlandse talenten zouden worden uitgegeven 'Gouden werkgelegenheidskaarten', die een vier-in-één accommodatie- en werkvergunning zou omvatten, bestaande uit een verblijfsvisum, een herinreisvergunning, een certificaat voor verblijf in een vreemdeling en een werkvergunning waarmee buitenlandse werknemers van baan kunnen wisselen zonder de toestemming van hun werkgevers.

Met de wet zou de verblijfsperiode voor buitenlandse werknemers worden verlengd van drie naar vijf jaar en een regel worden afgeschaft die werknemers met een permanente verblijfsvergunning verplicht om minimaal 183 dagen per jaar in Taiwan te verblijven.

Bovendien zouden familieleden van deze werknemers een verblijfsvisum voor een jaar krijgen en zouden ze in Taiwan mogen werken.

Als u naar Taiwan wilt migreren, neem dan contact op met Y-Axis, een van de premiers Immigratie advies bedrijven, om een ​​visum aan te vragen bij een van hun verschillende kantoren.