80% van de werkgevers neemt in Canada geschoolde immigranten in dienst

Hoogtepunten: Canadese werkgevers nemen geïmmigreerde geschoolde werknemers aan

• Immigratie is een van de cruciale methoden om het tekort aan arbeidskrachten in Canada aan te pakken
• De technische sector in Canada kent de meeste tekorten aan arbeidskrachten
• Volgens een rapport wil ongeveer 80% van de werkgevers in Canada internationaal talent in dienst nemen
• Het land heeft uitgebreide en efficiënte immigratietrajecten ontworpen
• In Canada worden de inkomens verhoogd om immigratietalent aan te trekken

Onlangs werd een onderzoek gepubliceerd door de Business Council of Canada. Er werd gemeld dat steeds meer Canadese werkgevers geschoolde immigranten inhuren om de inkomstenverliezen als gevolg van opgezegde of vertraagde contracten te verminderen.

Het rapport getiteld "Canada's Immigration Advantage: A Survey of Major Employers" publiceerde de resultaten van een onderzoek onder 80 van de deelnemende bedrijven. De bedrijven werven gezamenlijk ruim 1.6 miljoen Canadese burgers in ongeveer twintig sectoren. Ze genereerden in 20 een omzet van ongeveer 1.2 biljoen CAD.

Werkgevers zijn er sterk van overtuigd dat immigratie helpt bij het invullen van vacatures banen in Canada. De Canadese werkgevers die gebruik maken van het immigratiesysteem melden dat het tekorten aan arbeidskrachten aanpakt.

*Controleer of u in aanmerking komt voor Canada via Canada Immigratiepuntencalculator

**Wens werken in Canada? Y-Axis helpt u met de benodigde assistentie.

Belang van immigratie voor de Canadese beroepsbevolking

Ongeveer tweederde van de Canadese organisaties heeft met behulp van het immigratiesysteem internationaal geschoolde professionals gerekruteerd. Het helpt hen te voldoen aan de verschillende behoeften van hun bedrijf. Geschoolde werknemers maken de groei van de onderneming mogelijk en dragen bij aan de diversiteit van het personeelsbestand.

Het rapport onthult de omvang van het tekort aan arbeidskrachten waarmee Canada te kampen heeft; 80% van de bedrijven die aan het onderzoek deelnemen, melden dat ze problemen ondervinden bij het zoeken naar geschoolde arbeidskrachten.

Lees meer ...

Begin binnen 2 weken met werken in Canada via een GSS-visum, vanaf 16 november 2022

Tekorten aan arbeidskrachten in specifieke gebieden van Canada

De meeste tekorten aan arbeidskrachten worden geconfronteerd met deze provincies en territoria:

• Ontario
• Quebec
• British Columbia

Werkgevers hebben moeite met het vinden van geschikte kandidaten voor vacatures in de technische sector. Deze velden kampen met het grootste tekort:

• Computertechnologie
• Engineering
• informatietechnologie

Werkgevers vinden het een uitdaging om:

• Bouwvakkers
• Loodgieters
• Elektriciens
• Andere bekwame beroepen

Er zijn niet voldoende kandidaten om de vacante vacatures te vervullen. Ongeveer 67% van de werkgevers geeft aan te maken te hebben met vertraagde of geannuleerde projecten, 60% wordt geconfronteerd met inkomstenverlies en 30% wordt ervan verdacht uit Canada te verhuizen.

Werkgelegenheid in Canada

Immigratie wordt beschouwd als een van de cruciale methoden om de tekorten aan arbeidskrachten in Canada aan te pakken; 65% neemt jaarlijks nieuw internationaal talent aan dat naar Canada komt.

Werkgevers zijn op zoek naar mensen om vacatures te vervullen. De inkomsten zijn verhoogd om de andere concurrenten te overbieden vanwege de beperkte beschikbaarheid van professionals.

In juni 2022 steeg het gemiddelde weekinkomen van werknemers uit de niet-agrarische sector in Canada met 3.5% tot 1,159.01 CAD. Deze steeg met 2.5% ten opzichte van mei.

Werkgevers in Canada hopen internationale professionals in dienst te nemen en gebruik te maken van internationale vaardigheden en talent via het TFWP of Temporary Foreign Worker Program, en het IMP of International Mobility Program.

Onder normale omstandigheden leidt de GTS of Global Talent Stream, een onderdeel van de TFWP, tot de afgifte van werkvergunningen in Canada en worden de visumaanvragen in minder dan 2 weken verwerkt.

Lees meer ...

1 miljoen+ banen vacant gedurende 150 dagen in Canada; De werkloosheid daalt in september naar een recordlaagte

Alles wat u moet weten over de wereldwijde talentenstroom van Canada

Plannen om meer immigranten aan te nemen

Van de bedrijven die momenteel werknemers werven via het immigratiesysteem, verwacht 63% hun nut in de komende drie jaar te vergroten. De meeste werkgevers verwachten een stijging van zo’n 3%.

Werkgevers die professionals in dienst nemen via immigratieprogramma's zijn tevreden met de werknemers die zij in dienst nemen. Ongeveer 89% meldt dat de nieuwe medewerkers over robuuste technische vaardigheden beschikken en 70% zegt dat de professionals ook over goede menselijke vaardigheden beschikken.

Immigratieroutes naar Canada

Bijna 50% van de ondervraagden is van mening dat Ottawa zijn immigratiedoelstellingen moet verhogen. De rest is het eens met de huidige immigratiedoelstellingen voor 2023-2024. De details van het Immigratieniveauplan 2023-2024 zijn weergegeven in de onderstaande tabel:

Jaar	Immigratie niveaus Plan
2022	431,645 permanente inwoners
2023	447,055 permanente inwoners
2024	451,000 permanente inwoners

 

De programma's die efficiënt gebruik maken van de immigratieroutes zijn:

• GTS of Global Talent Stream
• FSWP of Federaal Skilled Worker Program
• CEC of Canadese ervaringsklasse

*Meer weten over de GSS-visum, snelste route om voor werk naar Canada te migreren.

Lees meer ...

Nieuwe wetten om tijdelijke buitenlandse werknemers in Canada te beschermen

Uit het rapport blijkt ook dat de helft van de respondenten in de enquête zegt buitenlandse studenten aan te nemen van postsecundaire instellingen in Canada.

Prognose voor de bevolking in Canada

Als het huidige immigratietempo in Canada aanhoudt, zal het de doelstelling voor het lopende jaar en de komende jaren (2023 en 2024) met 4.5% overtreffen.

Uit de laatste gegevens van IRCC of Immigration, Refugees, and Citizenship Canada blijkt dat het land 274,980 nieuwe immigranten heeft verwelkomd als Canada PR of permanente inwoners in de eerste zeven maanden van 7. Het zou ertoe kunnen leiden dat Canada in 2022 471,394 nieuwe immigranten verwelkomt, of 2022% meer dan het historische cijfer van het uitnodigen van 16.1 nieuwe immigranten als Canada PR in 406,025.

Pensioenen Het creëren van vacatures in Canada

Het pensioen van de bejaarde bevolking van Canada is de drijvende kracht achter de tekorten aan arbeidskrachten in Canada. Het wordt 'The Great Retirement' genoemd, oftewel de ongeëvenaarde stijging van het aantal pensioneringen.

De bevolkingsgroepen die geschikt zijn voor werkgelegenheid, dat wil zeggen de mensen tussen de 15 en 64 jaar, hebben niet kunnen bijdragen aan het tekort aan arbeidskrachten in Canada. 1 op de 5 mensen, dat is ongeveer 21.8% van de bevolking, zit rond de pensioengerechtigde leeftijd. Het aandeel staat op een recordhoogte in de geschiedenis van tellingen van Canada.

Indiening van Express Entry-aanvragen online

Werkgevers kunnen buitenlandse kandidaten inhuren om de vacante vacatures te vervullen via het systeem van Express Entry, dat aanvragen voor immigratie online registreert.

Sollicitanten die aan de geschiktheidscriteria voldoen en een baanaanbieding hebben ontvangen, kunnen hun profiel online registreren. Het staat bekend als een EOI of Expression of Interest, toegepast onder 1 van de 3 immigratieprogramma's of een PNP (Provincial Nominee-programma) in de Snelle toegang Zwembad. De programma's worden gefaciliteerd door de federale overheid van Canada.

De profielen van de kandidaten worden gerangschikt ten opzichte van de andere profielen op basis van het CRS of Comprehensive Ranking System, een op punten gebaseerd systeem. De kandidaten met de hoogste rang krijgen een ITA of Invitations to Apply om Canada PR aan te vragen. De kandidaten die een ITA ontvangen, moeten een naar behoren ingevulde aanvraag indienen en de vereiste kosten voor verwerking binnen 90 dagen betalen.

Willen werken in Canada? Neem contact op met Y-Axis, de nummer 1 immigratieconsulent.

Als je deze blog interessant vond, wil je misschien lezen…

De immigratieverwachting zal de Canadese bevolking verdubbelen